ビジネスマナー 【合理的配慮】わがままにならない伝え方 障害をオープンにした就労の場合、職場で合理的配慮を求めることは正当な権利です。しかし、内容や伝え方によって、わがままと捉えられてしまっては不本意ですよね。職場の人に合理的配慮を伝えることに不安を感じている方へ、伝え方のテクニックとして「アサ... 2024.02.25 ビジネスマナー
ビジネスマナー 障害者就労の面接メイクアイテム~まずはこの2点!~ これから就職活動しゅうしょくかつどうで面接めんせつを考えている方へ、おすすめメイクアイテムを2点ご紹介しょうかい。今までメイクをしたことがない方も、この2点で、社会人しゃかいじんとして恥はずかしくない準備じゅんびができます。どちらも800円... 2024.01.24 ビジネスマナー